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Du willst große Namen, Agenturprojekte jenseits von 08/15 und jede Menge CX? Du liebst das Arbeiten in interdisziplinären Teams? Und Du brennst für den gemeinsamen Erfolg?
Dann suchen wir Dich hybrid an einem unserer Standorte!

port-neo

Wir bei port-neo suchen nicht nur nach den passenden Qualifikationen, sondern nach Menschen, die unsere Begeisterung teilen. Wir glauben an Customer Experience als den neuen erfolgreichen Weg des Marketings im digitalen Zeitalter, der die Kund*in als Mensch mit seinen Bedürfnissen in das Zentrum stellt. Dafür arbeiten wir bei der port-neo Gruppe mit über 150 Mitarbeiter*innen in Stuttgart, München, Freiburg, Köln und Ulm zusammen als ein großes Team. Denn nur mit geteilter Passion, Neugier und Mut können wir die starken Ideen und neuesten Technologien finden und kompromisslos umsetzen, die zu erfolgreichen Kundenerlebnissen führen und unsere Kund*innen nachhaltig erfolgreich machen. Wenn auch Du für Customer Experience brennst, ein echter Teamplayer bist und das Herz am rechten Fleck hast, dann suchen wir genau Dich!

Das erwartet Dich:

  • Als technische*r Projektmanager*in steuerst Du große und auch kleinere digitale Projekte souverän vom Briefing bis hin zur Umsetzung.
  • Das Spektrum, indem Du Dich verwirklichen kannst, ist groß und vielfältig: Seien es neue Websites, Portale, Apps, Microsites oder andere Plattformen – Du übernimmst die Verantwortung dafür, dass diese Projekte in Time, Budget und Quality umgesetzt werden.
  • Du steuerst fachlich komplexe Projekte mit technischem Architektur-Fokus und bringst durch Dein fachliches Verständnis die Perspektive Customer Experience in das Projekt ein.
  • Du verantwortest Scrum Meetings wie Sprint-Planning, -Review oder -Retrospective sowie Daily Stand-ups.
  • Abhängig vom jeweiligen Projekt werden Projekte im Scrum Framework bearbeitet. In diesen Fällen moderierst du die Scrum Events, wie das Planning, die Review und die Retrospective.
  • Du bist direkter Ansprechpartner*in für die Kund*innen und steuerst das Projekt sowohl extern als auch intern.  
  • Du arbeitest eng mit Deinem interdisziplinären Team zusammen und stimmst Dich sowohl team- als auch standortübergreifend mit Kolleg*innen ab.
  • Du verantwortest die Zufriedenheit nicht nur der Kund*innen, sondern auch des Teams im Rahmen der Dir anvertrauten Projekte.

Das bringst Du mit:

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer Digitalagentur als Projektmanager, Product Owner oder auch als Scrum Master sowie Berufserfahrung als Web-Entwickler
  • Du hast ein fundiertes Wissen und praktische Erfahrungen sowohl in der Programmierung als auch in agilen Frameworks wie Scrum und Kanban und bist sicher im Umgang mit Tools wie JIRA und Confluence
  • Du hast ein Gespür für das richtige Projektsetup, sei es Wasserfall oder agil
  • Du hältst gerne alle Fäden zusammen: Der Umgang mit Zahlen macht Dir ebenso viel Spaß, wie die Steuerung und Organisation verschiedenster Projekte.
  • Deine kommunikativen Kompetenzen ermöglichen es Dir auch fachfremde Kollegen/-innen sowie Kunden zu beraten
  • Für Dich ist die beste Experience eine Teamleistung – deshalb denkst Du jenseits von Silos oder Fachlichkeiten und unterstützt gerne das gesamte Team.
  • Lösungsorientiertes, strukturiertes Denken und Arbeiten, mit einem notwendigen Pragmatismus und einem agilen Mindset zeichnet Dich aus

Das darfst Du von uns erwarten:

  • Eine Agentur, die sich und ihre Mitarbeiter*innen stetig weiterentwickelt und agil an Markt, Trends und Technologien anpasst.
  • Auf Dich abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl durch internen Wissenstransfer als auch ein Weiterbildungsbudget je Mitarbeiter*in / Team.
  • Eine flexible Home-Office Regelung sowie flexible Arbeitszeiten.
  • Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit wöchentlichem persönlichem Austausch mit deiner Führungskraft.
  • JobRad, ÖPNV Ticket, Sachbezug und betriebliche Altersvorsorge können Teil deines individuellen Benefits-Pakets sein.
  • Freu dich auf Teamevents, Weihnachtsfeiern und port-neo-Pullis – nach Möglichkeit persönlich oder digital und per Post.

Paulina März freut sich auf Deine Bewerbung über unser Recruitingportal eingeht.

Noch Fragen? Gerne anrufen! +49 (0) 711/123 500-44 oder besuche uns auf www.port-neo.com